Test  „Smart”

 

Sprawdź poziom satysfakcji z pracy swoich obecnych pracowników.

 

Celem Testu  „Smart” jest umożliwienie osobom przełożonym w rozpoznaniu u osób podwładnych poziomu satysfakcji z pracy oraz prawdziwego ich podejścia do pracy.

 

Dzięki testowi   „Smart” poznasz poziom satysfakcji pracowników z aktualnie wykonywanych czynności, a także wszystkich tych czynników, które naruszają efektywną pracę.

 

Test „Smart” Pokazuje:

Jak w opinii pracownika, kierownik bierze udział w życiu przedsiębiorstwa i wyraża zainteresowanie sprawami zespołu.

 

Jak pracownik liczy się ze zdaniem całego zespołu.

 

Jakie zadaniem pracownika relacje między kolegami w zespole.

 

Jak pracownik rozumie, czego oczekuje od niego kierownictwo.

 

Czy widzi pracownik w przedsiębiorstwie okazji dla swojego rozwoju zawodowego.

 

Czy obecne miejsce pracy pracownika mu się podoba i go zadowala.

 

Czy jest pracownik zadowolony z zajmowanego w przedsiębiorstwie stanowiska i swojego statusu w nim.

 

Jakie zadowolenie z dochodów pracownika.

 

Jakie zadowolenie z oceny swojej pracy .

 

Jakie zadowolenie pracownika z siebie w pracy.

 

Jakie zadowolenie z obowiązków pracownikom.

 

Czy jest pracownik lojalny wobec kierownictwa.

 

W celu eliminacji prób manipulowania odpowiedziami, test Smart zawiera skalę kłamstwa